Alternance - RH - Chargé(e) de formation H/F

• mc2i est un cabinet de conseil indépendant qui accompagne ses clients grands comptes dans leurs projets de transformation numérique.
   

• Depuis plus de 35 ans, nous intervenons dans des secteurs et domaines variés : Ressources Humaines, Énergies & Utilities, Transport, Banque, Finance & Assurances, Retail & Luxe, Médias & Télécoms, Marketing et Expérience client, Services publics, Cybersécurité, Data/IA, Infra, UX/UI Design, Management et organisation.
   

• Nous sommes reconnus pour notre approche entrepreneuriale, notre esprit d’innovation et notre engagement pour un numérique plus responsable.
   

• Avec plus de 1600 collaborateurs, mc2i a su conserver une ambiance conviviale et une proximité avec ses salariés.

Depuis plus de 20 ans, nous affichons une croissance à deux chiffres, ce qui témoigne de l’excellence de nos prestations. Pour continuer sur cette lancée, nous recherchons de nouveaux talents, recrutés exclusivement sur profil, qui viendront façonner l’avenir à nos côtés 🚀.

Description du poste :

Rattaché(e) au service Talent Développement de la direction Talent Management, vous contribuez à la politique de développement des compétences et mettez en œuvre les formations en lien avec les objectifs stratégiques du cabinet.

Plan de développement des compétences

• Participer à la construction du plan de développement des compétences et le mettre en oeuvre 

• Coordonner les sessions de formation de la planification à la clôture des sessions.

• Suivre l’évaluation des formations réalisées à travers l’analyse des retours collaborateurs

• Assurer le lien avec les organismes de formation et l’OPCO

• Contribuer au suivi des reportings liés au plan de développement des compétences

Campagne des alternants

• Assurer le suivi des dossiers de prise en charge auprès de l’OPCO (demandes de prises en charge, avenants, ruptures)

• Suivre la facturation des contrats 

Qualiopi

• Assurer le suivi des prestations de formation réalisées pour nos clients

• Contribuer au maintien de la certification Qualiopi en s’assurant du respect des exigences liées à la certification.

Intégration des nouveaux collaborateurs

• Co-organisation et co-animation avec les HRBP des journées d’accueil des nouveaux arrivants et des séminaires d’intégration.

Vous serez également amené à contribuer à des projets stimulants liés au développement des compétences. Ces projets, en constante évolution, vous offriront l'opportunité d'apporter votre créativité et votre expertise à la conception, à la mise en œuvre et à l'optimisation de programmes de formation innovants. Vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec l’ensemble des directions pour répondre de manière agile aux besoins en constante évolution de nos équipes. 

La rémunération de nos alternants :

- Licence 3 : 85% du SMIC

- Master 1 : 90% du SMIC

- Master 2 : 102% du SMIC

Votre profil :

De formation supérieure de type école de commerce, cursus RH, psychologie du travail ou équivalent universitaire, vous recherchez une alternance pour votre master dans le domaine des ressources humaines et plus particulièrement de la formation. 

Vous avez un rythme de 3 semaines en entreprise et 1 semaine à l'école, ou un rythme de 4 jours en entreprise et 1 jour à l'école.

Dans un environnement dynamique, vous faites preuve de grandes capacités d’autonomie, de rigueur et d’organisation. Vos compétences relationnelles et de communication sont reconnues comme des atouts majeurs pour ce poste.

Vous avez une capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services. Vous aimez prendre des initiatives et travailler en équipe. Vous avez une bonne maîtrise du pack office (Excel et Powerpoint).

À un clic de postuler ?

• Avec plus de 1500 collaborateurs, mc2i a su conserver une ambiance conviviale et proche de ses salariés 🤝

• Certifié Great Place to Work 2025 et 1er au palmarès Happy Trainees 2025, mc2i est un lieu où il fait bon vivre et travailler 🌟

• Vous recherchez une expérience dans une entreprise à forte croissance, engagée pour un monde numérique plus responsable ↗️

• Accès à des centres d’expertise internes pour développer vos compétences 💡

• De nombreux avantages (CSE, remboursement de 100% du pass transport en commun, deux jours de télétravail par semaine)

À un clic de postuler ?  🌟

Nous nous engageons à créer un environnement professionnel stimulant, offrant des opportunités de développement de carrière au sein d'une culture d'entreprise dynamique et bienveillante. Depuis nos débuts, nous avons toujours accordé une importance primordiale à l'aspect humain, en personnalisant les parcours professionnels et en restant à l'écoute des aspirations de nos collaborateurs. Nous favorisons l'esprit d'entreprise interne et l'innovation, encourageant le partage d'idées et libérant la créativité individuelle. Notre motivation réside dans l'incitation à l'innovation pour développer nos activités et concevoir de nouvelles formations.

Pour connaître notre processus de recrutement cliquez ici. Un(e) Talent Acquisition Consultant sera à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre parcours candidat. Vous aurez également la possibilité de participer à des sessions de coaching afin de vous préparer au mieux.

Chez mc2i, promouvoir la diversité et lutter contre toute forme de discrimination sont des engagements de long terme. Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se traduit notamment par une attention particulière portée à l'intégration des personnes en situation de handicap. Nous encourageons leurs candidatures et nous nous engageons à faire tout notre possible pour fournir les aménagements nécessaires tout au long de leur expérience au sein de mc2i. En nous rejoignant, vous intégrez une équipe où chaque individu compte et chaque voix est écoutée. Signataire de la charte de la diversité, nous encourageons vivement les candidatures de tous horizons et sommes impatients de découvrir la vôtre.

Rejoignez  mc2i et construisons ensemble un futur digital plus innovant et responsable ! ⬇️