mc2i s’engage avec DuoDay pour l’inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap lors de la SEEPH

Qu’est-ce que le DuoDay ?

Le DuoDay est un événement dédié à l’inclusion professionnelle, où des personnes en situation de handicap passent une journée d’immersion en entreprise, formant un « duo » avec un collaborateur. Cette journée vise à sensibiliser les collaborateurs, à combattre les préjugés et à offrir aux participants une expérience immersive en entreprise. Ce format de rencontre favorise la découverte de nouveaux talents et met en lumière les parcours de chacun. Cette journée est un levier à l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap car pour près de 20% des participants en France cette immersion débouche par la suite sur un stage, un CDD ou CDI.

Le double impact de cette journée

Pour mc2i, le DuoDay représente une opportunité de rencontre et d’échange qui s’inscrit pleinement dans notre grande cause 2024 : l’insertion et la réinsertion professionnelle. En accueillant des personnes en situation de handicap, le cabinet réaffirme son engagement pour un environnement de travail ouvert à tous, sans distinction.

Pour les participants en situation de handicap, cette journée est l’opportunité de découvrir l’environnement de travail mc2i, d'explorer les missions du duo qu’ils accompagnent, et de se constituer un réseau professionnel.

Les accompagnants nous en parlent…

“Participer au DuoDay et partager une journée avec une personne en situation de handicap a été une expérience très enrichissante. Cela m’a permis de voir les choses sous un autre angle, d’adapter mon discours aux besoins de mon interlocuteur et de mieux comprendre l'importance de l'inclusion au travail.”
Florent Pruliere - Manager des Services Généraux

“Le DuoDay a été une expérience enrichissante et humaine. Nous avons partagé notre quotidien tout en sensibilisant nos équipes à l’inclusion. Samy a particulièrement apprécié l’accueil chaleureux, la bienveillance des équipes, et la découverte de nos métiers.”
Alexandre Horville - Développeur Fullstack DNI

Une initiative appuyée par notre référente Handicap

“Organiser le #DuoDay pour la première fois a été une expérience incroyablement enrichissante, tant sur le plan personnel que professionnel. Nous avons eu la chance d'accueillir trois duos qui ont pu découvrir différents métiers au sein de notre entreprise, et ces moments d'échanges ont été très significatifs. En tant que référente handicap, je suis particulièrement fière de voir comment cette initiative permet de briser les barrières et les idées reçues et d’offrir des opportunités professionnelles à des personnes en situation de handicap. Le #DuoDay est essentiel car il favorise l'inclusion, crée des liens et permet à chacun de découvrir de nouveaux talents ! C'est une expérience que j'aimerais fortement renouveler, car elle nous rappelle l'importance de l'ouverture et de l'égalité des chances pour tous.”
Ophélie Avy - Référente Handicap

Un engagement global du cabinet

Chez mc2i, nous déployons tout au long de l'année des actions et initiatives pour favoriser l'égalité des chances et l'inclusion de tous nos collaborateurs, y compris ceux en situation de handicap.

La Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées vient renforcer notre engagement en offrant des actions de sensibilisation réelles et accessibles à chacun. Notre approche repose sur la sensibilisation, l’accompagnement et l’inclusion de tous les acteurs de l'entreprise, afin de bâtir un environnement de travail équitable et accueillant pour tous.